自己ＰＲの例文と書き方は「博報堂系」の指導が決め手
＊２０２２年８月２０日更新。
ひとりで自己ＰＲづくりをしてみても、限界があります。
自己ＰＲは、自分についての広告の一種。なので、広告業界の人のアドバイスを受けるかどうかで、できばえが天と地ほども違ってきます。
自己ＰＲの本質は、短時間・短い文章で、自分の強みを相手に１００％伝えること。
広告業界の人は、日々、商品の魅力を１分以内で１００％伝えきる努力をしています。なので、的確なアドバイスをもらえる確率が高いと言えます。
就活本のベストセラーに「面接の達人」という書籍があります。
「自己ＰＲと志望動機、どちらか１つが的確に言えれば内定」
というシンプルなウリ文句でバカ売れしています。
著者の言うことが真実かどうかは、疑問が残ります。しかし、就活の歴史を振り返ってみると、この本をきっかけに、面接でしきりに自己ＰＲや志望動機が聞かれるようになるという現象も起きました。
私は、大学１、２年生のうちから自己ＰＲづくりをすることを勧めています。実際に自己ＰＲや志望動機をつくって、内定者や社会人のダメ出しを受けてみると、自分に何が足りないかが明確になるからです。
何が足りないかがわかれば、その後の学生生活を一層充実させることができます。
いまはどうか知らないのですが、かつて、博報堂にはリクルーター制度がありました。
リクルーター制とは、ご存じのように、人事権のともなうＯＢ・ＯＧ訪問。先輩に気に入られると、選考を進めてもらうことができます。
博報堂は、ＯＢ・ＯＧ訪問の際に、学生に自己ＰＲと志望動機を持ってこさせる伝統がありました。何度も何度もダメ出しをして、それでもへこたれず、くらいついてくるガッツのある学生を囲い込むというアプローチを採用していました。
私自身、学生の自己ＰＲの成長度をチェックしてきましたが、博報堂や広告会社の人に５回以上会って、自己PRをチェックしてもらった人の多くが、目に見えてPRを改善させていました。
博報堂の社員や、かつて社員だった人も、こうした過程を経て内定している人が少なくありません。なのでなおさら、自己ＰＲの指導がウマいのです。（もちろん、中には自己ＰＲ指導がヘタな人もいます。なので、複数の人にアドバイスをもらって、最後は自分のアタマで判断することが重要です）
ということで、ＯＢ・ＯＧ訪問するなら、まずは博報堂や広告会社の人にしてみましょう。いきなり社会人だと勇気がいるという場合は、内定者をつかまえるのも一手です。
いまはtwitterやfacebookがありますので、たとえ内定者やＯＢ・ＯＧに知り合いがいなくても、やる気さえあれば、自分次第でネットワークを構築することが可能です。
勇気を出して、ダメ出しをもらい続けてくださいね。
・【実例】自分史を活用した自己PRの書き方
・【自己ＰＲの書き方・400字】「コミュニケーション能力」のＰＲってどうなの？
・【内定がグンと近づく】 就活準備リスト
自己ＰＲは、自分についての広告の一種。なので、広告業界の人のアドバイスを受けるかどうかで、できばえが天と地ほども違ってきます。
自己ＰＲの本質は、短時間・短い文章で、自分の強みを相手に１００％伝えること。
広告業界の人は、日々、商品の魅力を１分以内で１００％伝えきる努力をしています。なので、的確なアドバイスをもらえる確率が高いと言えます。
自己ＰＲと志望動機の原型をつくった博報堂
就活本のベストセラーに「面接の達人」という書籍があります。
「自己ＰＲと志望動機、どちらか１つが的確に言えれば内定」
というシンプルなウリ文句でバカ売れしています。
著者の言うことが真実かどうかは、疑問が残ります。しかし、就活の歴史を振り返ってみると、この本をきっかけに、面接でしきりに自己ＰＲや志望動機が聞かれるようになるという現象も起きました。
大学１、２年のうちから、ＰＲをつくり始めよう
私は、大学１、２年生のうちから自己ＰＲづくりをすることを勧めています。実際に自己ＰＲや志望動機をつくって、内定者や社会人のダメ出しを受けてみると、自分に何が足りないかが明確になるからです。
何が足りないかがわかれば、その後の学生生活を一層充実させることができます。
博報堂のリクルーターと自己ＰＲ
いまはどうか知らないのですが、かつて、博報堂にはリクルーター制度がありました。
リクルーター制とは、ご存じのように、人事権のともなうＯＢ・ＯＧ訪問。先輩に気に入られると、選考を進めてもらうことができます。
博報堂は、ＯＢ・ＯＧ訪問の際に、学生に自己ＰＲと志望動機を持ってこさせる伝統がありました。何度も何度もダメ出しをして、それでもへこたれず、くらいついてくるガッツのある学生を囲い込むというアプローチを採用していました。
５回以上のＯＢ・ＯＧ訪問で自己PRが磨き抜かれる
私自身、学生の自己ＰＲの成長度をチェックしてきましたが、博報堂や広告会社の人に５回以上会って、自己PRをチェックしてもらった人の多くが、目に見えてPRを改善させていました。
博報堂の社員や、かつて社員だった人も、こうした過程を経て内定している人が少なくありません。なのでなおさら、自己ＰＲの指導がウマいのです。（もちろん、中には自己ＰＲ指導がヘタな人もいます。なので、複数の人にアドバイスをもらって、最後は自分のアタマで判断することが重要です）
ということで、ＯＢ・ＯＧ訪問するなら、まずは博報堂や広告会社の人にしてみましょう。いきなり社会人だと勇気がいるという場合は、内定者をつかまえるのも一手です。
いまはtwitterやfacebookがありますので、たとえ内定者やＯＢ・ＯＧに知り合いがいなくても、やる気さえあれば、自分次第でネットワークを構築することが可能です。
勇気を出して、ダメ出しをもらい続けてくださいね。
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・【自己ＰＲの書き方・400字】「コミュニケーション能力」のＰＲってどうなの？
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